photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Douchy-les-Mines, 59, Nord, Hauts-de-France

Référent des partenaires institutionnels et acteurs de proximité, le (la) coordonnateur (trice) est l'interlocuteur privilégié dans le cadre des politiques de prévention et de sécurité intercommunale. Le (la) coordonnateur (trice) est chargé(e) de favoriser l'échange d'informations entre les différents acteurs locaux, d'élaborer, d'assurer l'animation et le suivi du CISPD ( consseil , de proposer et coordonner des actions de prévention. Missions et responsabilités : - Favoriser l'échange d'informations entre les différents acteurs o Offrir un espace d'échange via les cellules de veille communales et les instances intercommunales o Mettre en place un partenariat efficient o Favoriser la coopération et la coordination entre les différents acteurs, o Informer et sensibiliser la population o Mettre en œuvre une veille sur les territoires - Élaborer et assurer l'animation du CISPD : o Animer les différentes cellules de veille, réunions et groupes de travail en lien avec le CISPD. o S'assurer du suivi de chacune des problématiques soulevées dans le cadre du CISPD o Mettre à jour les données et identifier les problématiques, o Assurer le secrétariat des assemblées (plénières[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Auby, 59, Nord, Hauts-de-France

CONTRAT ADULTE RELAIS Le médiateur prévention jeunesse est essentiel dans la promotion et le soutien des initiatives de prévention pour la jeunesse et leurs familles. Ce rôle inclut la facilitation de la communication entre les jeunes et leurs parents, l'aide aux familles pour surmonter les défis éducatifs, et la contribution à la résolution des conflits de manière constructive Missions principales : Développer et animer des programmes de prévention adaptés aux jeunes. Participer activement à la mise en œuvre et au suivi des projets de prévention locaux. Engager les jeunes et leurs familles dans des ateliers préventifs et informatifs. > Excellentes capacités de communication et d'écoute active. > Aptitude à gérer des conflits et à résoudre des problèmes de manière constructive. > Sensibilité culturelle et capacité à travailler avec des personnes issues de divers milieux. Veuillez vérifier votre éligibilité au Contrat Adulte-Relais avant de postuler.

Ressources supplémentaires